Salariu 4 Ore Pe Zi

Salariu part time 4 ore zi juma de norma salariu part time 6 ore zi trebuie sa se tina cont de faptul ca transformarea intre salarii nu poate sa corespunda exact la leu insa matematic sumele sunt corecte.

Salariu 4 ore pe zi. Aceste praguri au fost calculate astfel incat. 1 se plateste din capitolul aferent cheltuielilor de personal din bugetul de venituri si cheltuieli al angajatorului si este in cuantum de 75 din salariul de baza corespunzator unei zile lucratoare dar nu mai mult de corespondentul pe zi a 75 din castigul salarial mediu brut utilizat la fundamentarea bugetului asigurarilor. Salariu minim brut la program de 4 ore 1 115 lei 703 lei net salariu minim brut la program de 2 ore 557 5 lei 362 lei net. 3 2018 se incearca remedierea salariului net negativ pe care angajatii part time cu un salariu brut mai mic de 665 de lei l ar fi obtinut.

Angajatorul trebuie sa plateasca darile la salariul minim pe economie 1450 lei sau la cei 500 lei tinand cont de pensionarea mea pe caz de boala. Sunt pensionata pe caz de boala cu drept de munca de 4 ore si am contract de munca la o societate 2 ore zi cu salariu 500 lei luna. De la aceasta data a intrat in vigoare si salariul minim diferentiat raportat la studii superioare. Acesta se calculeaza prin raportarea salariului minim brut pe tara la numarul mediu de ore lunar.

Oug 937 2018 stabileste ca cei care au studii superioare si au o vechime de cel putin un an in acest domeniu vor avea un salariu minim brut pe economie de 2 350 lei lunar pentru un program normal de lucru de 167 333 ore in medie pe luna reprezentand 14 044 lei ora. Conform legii pentru un contract de munca cu timp partial de 4 ore pe zi salariul brut nu poate fi mai mic de 1 040 de lei in timp ce pentru contractele cu timp partial de 2 ore pe zi salariul brut nu poate scadea sub 520 de lei. In concluzie concediul de odihna pentru salariatul angajat cu contract individual de munca cu timp partial de 4 ore pe zi se acorda anual si este de minimum 20 de zile lucratoare daca in contractul colectiv de munca aplicabil nu este prevazuta o clauza mai favorabila salariatului. In situatia in care un angajat are cim cu timp partial de 4 ore si salariu 450 lei jumatate din minimul pe economie pana la 31 12 2014.